Javelo by Tellent : Digitalisez et optimisez vos entretiens et évaluations !
Javelo by Tellent : en résumé
Et si les entretiens annuels et évaluations devenaient un moment de plaisir pour les RH, les managers et les employés ?
Avez Javelo by Tellent, digitalisez toutes vos campagnes d'entretien et évaluations (annuel, professionel, fin de période d'essai, ...), définissez des objectfs individuels alignés sur la stratégie de votre entreprise, validez et suivez en direct les demandes de formation, réalisez des sondages internes, et bien plus encore !
En utilisant un outil de gestion des entretiens et de la performance RH, vous augmentez l'implication et la satisfaction de vos équipes et diminuez le turnover dans votre entreprise.
Les fonctionnalités détaillées :
Module 1 : Entretiens.
- Entretiens annuels et d’évaluations des salariés : Gagnez du temps en digitalisant vos rituels d’évaluation. Mettez en place pour vos managers et collaborateurs de vrais espaces de discussion.
- Entretiens professionnels : Assurez votre tranquillité légale grâce à nos modèles d'entretiens professionnels et le bilan des 6 ans, 100% conformes à la réglementation. Recevez des rappels automatiques et centralisez vos données au même endroit.
- Suivi des objectifs : Alignez les missions de vos collaborateurs aux objectifs stratégiques de l’entreprise. Offrez leur une visibilité sur l’impact de leur travail dans l’organisation. L’occasion pendant l’entretien annuel de faire le point sur ces objectifs et de les ajuster en fonction des objectifs business de l’entreprise.
- Sondages : Lancez et gérez vos sondages en toute simplicité et concentrez-vous sur les résultats. Mesurez l’engagement de vos collaborateurs au quotidien.
- Compétences : Créez en toute autonomie un référentiel de compétences en adéquation avec votre organisation. Identifiez les opportunités d’évolution de carrière pour favoriser la montée en compétences.
- Formations : Pilotez les souhaits de formation depuis l’outil. Pour une vision d’ensemble et offrir à chacun l’accompagnement dont il a besoin.
Module 2 : Feedback 360°.
- Feedback 360° : Optez pour la mise en place d’évaluations collaboratives grâce au module de feedback 360°. Adaptez-vous aux nouvelles organisations du travail.
Les avantages de Javelo by Tellent :
- Un outil fluide et intuitif conçu pour favoriser l’adoption : 95% d’utilisateurs satisfaits.
- Économisez jusqu'à 2 mois de retraitement manuel et de gestion des campagnes (gestion des utilisateurs, relances, collectes des documents, analyse des résultats) avec l’accompagnement de nos chefs de projet.
- Une équipe support réactive au quotidien. Des sessions de questions réponses en direct organisées chaque jour.
- Une communauté de clients pour échanger des conseils RH et partager son expérience.
- Des sessions de formations mutualisées sur des thèmes variés.
- Des formations managers en direct sur l’outil.
- Une intégration facile à vos outils RH (ex : Lucca, BambooHR…) grâce à des connexions via API et aux autres outils de la suite Tellent (notre logiciel de recrutement collaboratif Recruitee et notre logiciel SIRH KiwiHR).
- Déploiement technique en moins de 48h.
- Des contenus RH de qualité et une bibliothèque de trames de questionnaires pertinents à votre disposition.
- SSO (authentification unique) disponible avec Google et Outlook.
- Plateforme disponible en plusieurs langues : français, allemand, anglais, espagnol, italien et néerlandais.
Pour rappel, Javelo, Recruitee et KiwiHR collaborent désormais sous la marque Tellent pour transformer le monde de la technologie des RH !
Plus de 500 entreprises dans 90 pays nous font déjà confiance. Pourquoi pas vous ?
Ses avantages
Un outil fluide et intuitif conçu pour favoriser l’adoption.
Une équipe support réactive au quotidien.
Une intégration facile à vos outils RH.
SSO (authentification unique) disponible avec Google et Outlook.
Fait partie de la suite Tellent (Recruitee et KiwiHR).
GDPR
Javelo by Tellent : Ses tarifs
Entretiens 1:1 & Objectif
Tarif
360 & Suivi Continu
Tarif
Sondages
Tarif
Alternatives clients sur Javelo by Tellent
Skeely, logiciel d'engagement des employés, offre des fonctionnalités pour améliorer la communication, la reconnaissance et la formation des employés.
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Avec Skeely, vous pouvez créer des sondages, des quiz et des enquêtes pour collecter des commentaires des employés. Vous pouvez également offrir des récompenses pour la performance et suivre les progrès de la formation des employés.
Lire notre analyse sur SkeelyLes points forts de Skeely
Gestion et suivi des entretiens d'évaluation (RH et manager)
Modèles de trames préconçues (professionnel, annuel, ...)
Module GPEC inclus dans Skeely
Logiciel de gestion de talents avec évaluations de performances, feedbacks 360° et suivi des objectifs.
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Factorial Entretien évaluation offre des fonctionnalités pour évaluer les performances des employés, donner des feedbacks 360° et suivre les objectifs individuels et d'équipe. Il permet également de gérer les évaluations annuelles et de suivre les plans d'action.
Lire notre analyse sur Factorial Entretien évaluationLes points forts de Factorial Entretien évaluation
Centralisation des données
Rapports personnalisés
Feedback à 360 degrés
Améliorez l'engagement des employés grâce à un logiciel innovant de gestion des ressources humaines qui mesure et améliore la satisfaction, facilite les échanges et encourage la participation.
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Ce logiciel de gestion de ressources humaines est conçu pour aider les entreprises à améliorer l'engagement de leurs employés grâce à des outils de mesure de la satisfaction, de facilitation des échanges et d'encouragement de la participation.
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Solution digitale modulaire et personnalisable
Accessible au bureau, en télétravail et sur le terrain
Adaptée aux organisations de toute taille
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