
Peoplepath : Optimisez votre réseau RH avec cet outil innovant
Peoplepath : en résumé
Peoplepath est une solution avancée dédiée à la gestion des relations humaines, idéale pour les entreprises cherchant à améliorer leur réseau RH. Avec des outils de suivi de carrière, de mentorat et d'analyse de données, Peoplepath se distingue par sa capacité à transformer les stratégies RH.
Quelles sont les principales fonctionnalités de Peoplepath ?
Suivi de carrière personnalisé
Peoplepath offre un suivi de carrière sur mesure pour aider les employés à atteindre leurs objectifs professionnels. Ce système fournit une vue d'ensemble de l'évolution individuelle et organisationnelle.
- Tableaux de bord personnalisables pour une vision claire des carrières.
- Analyse des compétences pour identifier les opportunités de développement.
- Rapports de progrès réguliers pour un suivi continu.
Programme de mentorat efficace
Le programme de mentorat de Peoplepath renforce les relations professionnelles et accélère le développement personnel grâce à des connexions stratégiques entre mentors et mentorés.
- Correspondance intelligente entre mentor et mentoré basée sur les objectifs et expertises.
- Planning des sessions simple et flexible.
- Feedback en temps réel pour enrichir l'expérience d'apprentissage.
Analyse de données RH
Grâce à ses capacités d'analyse avancées, Peoplepath permet aux organisations de tirer parti de leurs données pour optimiser les processus RH et prendre de meilleures décisions.
- Rapports dynamiques pour évaluer la performance RH.
- Prédictions de tendance pour anticiper les besoins futurs.
- Visualisation des données pour une interprétation facile des insights RH.
Peoplepath : Ses tarifs
standard
Tarif
sur demande
Alternatives clients sur Peoplepath

Logiciel de gestion de talents avec évaluations de performances, feedbacks 360° et suivi des objectifs.
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Factorial Entretien évaluation offre des fonctionnalités pour évaluer les performances des employés, donner des feedbacks 360° et suivre les objectifs individuels et d'équipe. Il permet également de gérer les évaluations annuelles et de suivre les plans d'action.
Lire notre analyse sur Factorial Entretien évaluationLes points forts de Factorial Entretien évaluation
Centralisation des données
Rapports personnalisés
Feedback à 360 degrés
Vers fiche produit de Factorial Entretien évaluation

Gérez facilement les processus RH avec un logiciel de gestion des ressources humaines. Suivi des absences, gestion des congés, et plus encore.
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Évitez les tâches manuelles fastidieuses et gagnez du temps grâce à cette solution cloud. Avec Lucca SIRH, vous pouvez également gérer la paie, les entretiens annuels et les formations de vos employés en un seul endroit.
Lire notre analyse sur LuccaLes points forts de Lucca
Configuration simple et intuitive
Centré sur l’expérience collaborateur
Service client réactif et disponible
Vers fiche produit de Lucca

Gérez facilement vos ressources humaines grâce à SIGMA-RH. Planifiez les congés, gérez les salaires, et suivez les performances en quelques clics.
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SIGMA-RH est un logiciel de gestion des ressources humaines (GRH) complet qui offre de nombreuses fonctionnalités. Vous pouvez créer des fiches de paie, suivre les absences, gérer les formations et évaluations, et bien plus encore. Avec SIGMA-RH, vous pouvez optimiser la gestion de votre personnel et améliorer la productivité de votre entreprise.
Lire notre analyse sur SIGMA-RHLes points forts de SIGMA-RH
Couverture fonctionnelle modulaire et personnalisable à volonté
Analyse de données et prévision des besoins
Automatisation des processus RH
Vers fiche produit de SIGMA-RH
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