Seekube : Plateforme de recrutement virtuelle innovante
Seekube : en résumé
Quelles sont les principales fonctionnalités de Seekube ?
Événements de recrutement sur mesure
Seekube offre une structure unique pour organiser des salons de l'emploi adaptés aux besoins spécifiques des écoles et universités. Cette solution facilite l'organisation et la participation aux événements depuis n'importe quel endroit.
- Planification d'événements en ligne personnalisés
- Intégration des agendas des recruteurs et candidats
- Outils pour suivi et évaluation des candidats
Mise en relation efficace entre candidats et recruteurs
Grâce à une interface intuitive, Seekube simplifie la connexion entre les candidats et les entreprises en quête de nouveaux talents. Il facilite les entretiens en ligne de manière fluide et efficace.
- Profil candidat exhaustif et enrichi
- Prise de rendez-vous simplifiée grâce à l'automatisation
- Espace de communication en ligne sécurisé
Accès à une vaste base de données d'entreprises
Seekube ouvre la porte à un large réseau d'entreprises, assurant une visibilité rapide et élargie pour les candidats à la recherche d'opportunités. Les entreprises participantes peuvent exposer leurs offres et rencontrer les talents de demain.
- Répertoire d'entreprises partenaires de renom
- Présentation d'offres variées par secteur
- Possibilité pour les candidats de postuler directement
Seekube : Ses tarifs
standard
Tarif
sur demande
Alternatives clients sur Seekube
Solution de recrutement tout-en-un pour trouver les meilleurs talents. Gérez les candidatures, le suivi, les entretiens et les offres d'emploi facilement.
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Avec Factorial Acquisition talents, vous pouvez publier des offres d'emploi sur plusieurs plateformes, trier automatiquement les CV et organiser les entretiens. Suivez les candidats tout au long du processus de recrutement et prenez des décisions éclairées en temps réel.
Lire notre analyse sur Factorial Gestion des talentsLes points forts de Factorial Gestion des talents
Une approche unifiée et pensée pour les PME
Personnalisation avancée des processus RH
Intégration fluide entre gestion des talents et processus RH quotidien
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Solution de recrutement avec suivi des candidatures, gestion des entretiens et reporting.
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Layan facilite la gestion du processus de recrutement grâce à son suivi des candidatures et à sa gestion des entretiens. Les responsables RH peuvent également utiliser les rapports pour analyser l'efficacité de leur processus de recrutement.
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Multidiffusion pour booster visibilité des offres et marque employeur
Design moderne, support réactif, IA et chasse automatisée performante
Centralisez et triez vos candidatures efficacement grâce à l'IA
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Solution de recrutement tout-en-un. Gérez vos offres d'emploi, triez les candidatures, planifiez des entretiens et suivez les performances.
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Avec Jobaffinity, vous pouvez facilement publier vos offres d'emploi sur différents sites d'emploi, suivre l'état de vos candidatures et gérer les entretiens via un calendrier intégré. Les tableaux de bord personnalisables vous permettent de suivre les performances de votre recrutement en temps réel.
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Sourcing stratégique et viviers de talents pérennes
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