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Ostendis : Gestion Efficace du Recrutement pour Entreprises

Ostendis : Gestion Efficace du Recrutement pour Entreprises

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Ostendis : en résumé

Ostendis est une solution logicielle dédiée à l'optimisation du processus de recrutement. Conçu pour les responsables RH et les recruteurs, il facilite la gestion des candidatures et améliore la collaboration entre les équipes. Ses fonctionnalités clés incluent le suivi des candidatures, la planification d'entretiens et la création de rapports personnalisés.

Quelles sont les principales fonctionnalités d'Ostendis ?

Suivi des Candidatures

Simplifiez le processus de gestion des candidatures avec Ostendis. Ce logiciel offre une interface intuitive pour gérer efficacement chaque étape du recrutement.

  • Mise à jour automatique des statuts des candidats
  • Accessibilité à l'historique complet des candidatures
  • Intégration facile avec des plateformes d'emploi populaires

Planification d'Entretiens

Facilitez la coordination des entretiens grâce à l'outil de planification intégré d'Ostendis. Il assure une organisation optimale entre les candidats et les responsables des ressources humaines.

  • Synchronisation avec les calendriers d'équipe
  • Notifications automatiques pour éviter les oublis
  • Possibilité de configurer des interviews en ligne

Rapports Personnalisés

Générez des rapports sur mesure pour analyser et améliorer votre processus de recrutement. Ostendis offre des outils d'analyse avancés pour une prise de décision plus éclairée.

  • Visualisation des données des candidats
  • Évaluation des indicateurs de performance du recrutement
  • Options d'exportation en plusieurs formats

Ostendis : Ses tarifs

standard

Tarif

sur demande

Alternatives clients sur Ostendis

SIGMA-RH

SIRH modulable pour organisations de 250 collaborateurs et +

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4.6
Basé sur 15 avis
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Tarif sur demande

Gérez facilement vos ressources humaines grâce à SIGMA-RH. Planifiez les congés, gérez les salaires, et suivez les performances en quelques clics.

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SIGMA-RH est un logiciel de gestion des ressources humaines (GRH) complet qui offre de nombreuses fonctionnalités. Vous pouvez créer des fiches de paie, suivre les absences, gérer les formations et évaluations, et bien plus encore. Avec SIGMA-RH, vous pouvez optimiser la gestion de votre personnel et améliorer la productivité de votre entreprise.

Lire notre analyse sur SIGMA-RH

Les points forts de SIGMA-RH

check Couverture fonctionnelle modulaire et personnalisable à volonté

check Analyse de données et prévision des besoins

check Automatisation des processus RH

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Softy

Recrutez à 360° : multidiffusion, tri et analyse des profils

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4.5
Basé sur 125 avis
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Version payante dès 350,00 € /mois

Gérez vos candidatures en toute simplicité grâce à un logiciel ATS. Suivez les processus de recrutement, évaluez les candidats et prenez des décisions éclairées en un rien de temps.

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Softy est un logiciel d'ATS facile à utiliser qui vous permet de rationaliser vos processus de recrutement. Grâce à ses fonctionnalités de suivi des candidatures et d'évaluation, vous pouvez gérer toutes les étapes de votre processus de recrutement en un seul endroit.

Lire notre analyse sur Softy

Les points forts de Softy

check Multidiffusion incluse avec +70 jobboards

check Test de recrutement, vidéo différée et visioconférence

check Onboarding, mobilité interne et cooptation

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Factorial Acquisition talents

L’ATS personnalisé qui centralise le recrutement des PME

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4.5
Basé sur +200 avis
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Solution de recrutement tout-en-un pour trouver les meilleurs talents. Gérez les candidatures, le suivi, les entretiens et les offres d'emploi facilement.

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Avec Factorial Acquisition talents, vous pouvez publier des offres d'emploi sur plusieurs plateformes, trier automatiquement les CV et organiser les entretiens. Suivez les candidats tout au long du processus de recrutement et prenez des décisions éclairées en temps réel.

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Les points forts de Factorial Acquisition talents

check De candidat à employé

check Outil tout-en-un

check Facile d'utilisation

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