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Olivia by Paradox : Assistant RH intelligent pour recrutement facilité

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Olivia by Paradox : en résumé

Olivia by Paradox est un logiciel de recrutement innovant conçu pour les professionnels des ressources humaines. Il automatise les processus d'embauche, améliore l'engagement des candidats et offre des analyses précieuses, ce qui le distingue nettement de ses concurrents.

Quelles sont les principales fonctionnalités d’Olivia by Paradox ?

Automatisation du processus de recrutement

Olivia by Paradox optimise chaque étape du processus d'embauche grâce à des fonctionnalités automatisées qui permettent de gagner du temps et d'améliorer l'efficacité de votre équipe RH.

  • Programmation automatisée des entretiens
  • Tri automatique des CV basés sur des critères prédéfinis
  • Envoi automatisé de réponses aux candidats

Amélioration de l'engagement des candidats

Le logiciel permet de maintenir un haut niveau d'interaction avec les candidats, assurant une expérience positive pour chaque postulant tout au long du processus de recrutement.

  • Chat conversationnel intégré pour un retour instantané
  • Mises à jour régulières sur l'état de la candidature
  • Personnalisation de l'expérience candidates

Analyse et rapports avancés

Olivia fournit des analyses approfondies sur vos processus de recrutement, vous permettant d’identifier les opportunités d'amélioration et d'optimiser vos stratégies de recrutement.

  • Rapports détaillés sur les performances des campagnes
  • Analyse des taux de conversion et sources de recrutement
  • OAuth 2.0 pour des intégrations compatibles avec vos outils actuels

Olivia by Paradox : Ses tarifs

Standard

Tarif

sur demande

Alternatives clients sur Olivia by Paradox

EOLIA Software

ATS complet pour accélérer les recrutements PME/ ETI

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4.7
Basé sur 19 avis
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Version payante dès 99,00 € /mois

Logiciel de gestion de candidatures avec suivi personnalisé des candidats, gestion des annonces et des entretiens.

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EOLIA Software est un logiciel ATS qui permet de gérer efficacement les candidatures, de suivre les candidats tout au long du processus de recrutement, de publier des annonces et de planifier des entretiens. Avec EOLIA Software, vous pouvez rationaliser votre processus de recrutement et gagner du temps.

Lire notre analyse sur EOLIA Software

Les points forts de EOLIA Software

check Automatisation des tâches chronophages

check Fonctionnalités ultra personnalisées

check Gain du temps

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Vers fiche produit de EOLIA Software

Kelio

Gestion RH intégrale : recrutement, temps, paie et bien plus

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4.2
Basé sur 27 avis
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Tarif sur demande

Solution de gestion RH complète pour les entreprises de toutes tailles, avec des fonctionnalités de paie, de recrutement, de planification et de gestion du temps.

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Kelio SIRH est un système de gestion des ressources humaines (RHMS) qui prend en charge toutes les opérations de RH. Il offre des fonctionnalités de paie, de recrutement, de planification et de gestion du temps, permettant aux entreprises de toutes tailles de gérer efficacement leur personnel.

Lire notre analyse sur Kelio

Les points forts de Kelio

check Gestion intégrale : temps, accès et RH réunis sur une seule plateforme

check Support local en Espagne, conforme aux besoins et normes locales

check Fonctionnalités modulaires adaptées à la taille et au secteur

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Factorial Acquisition talents

L’ATS personnalisé qui centralise le recrutement des PME

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4.5
Basé sur +200 avis
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Tarif sur demande

Solution de recrutement tout-en-un pour trouver les meilleurs talents. Gérez les candidatures, le suivi, les entretiens et les offres d'emploi facilement.

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Avec Factorial Acquisition talents, vous pouvez publier des offres d'emploi sur plusieurs plateformes, trier automatiquement les CV et organiser les entretiens. Suivez les candidats tout au long du processus de recrutement et prenez des décisions éclairées en temps réel.

Lire notre analyse sur Factorial Acquisition talents

Les points forts de Factorial Acquisition talents

check De candidat à employé

check Outil tout-en-un

check Facile d'utilisation

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