PRAXI4People : Gestion RH optimisée pour PME et grandes entreprises
PRAXI4People : en résumé
PRAXI4People est une solution complète de gestion des ressources humaines, destinée aux PME et grandes entreprises. Offrant des fonctionnalités de gestion des talents, de suivi des performances et de planification des effectifs, il se distingue par sa flexibilité et sa capacité à s'adapter aux besoins spécifiques de chaque organisation.
Quelles sont les principales fonctionnalités de PRAXI4People ?
Gestion complète des talents
Optimisez le recrutement, la formation et la rétention des talents avec PRAXI4People. Cette plateforme vous permet de suivre le parcours professionnel de chaque employé, facilitant ainsi une gestion proactive de la carrière.
- Module de recrutement intégré
- Suivi des compétences et évaluations
- Planification et suivi des formations
Suivi des performances et des objectifs
Améliorez la productivité et l'engagement grâce à un système de suivi des performances bien intégré. PRAXI4People simplifie la fixation et le suivi des objectifs pour garantir un alignement optimal avec la stratégie de l'entreprise.
- Évaluations régulières et feedback
- Métriques personnalisables sur les performances
- Suivi des objectifs de développement personnel
Planification stratégique des effectifs
Assurez-vous que votre entreprise est toujours bien dotée en ressources humaines adéquates. La planification des effectifs avec PRAXI4People aide les gestionnaires à anticiper les besoins futurs grâce à des prévisions précises.
- Analyses prédictives des besoins en personnel
- Scénarios de planification des effectifs
- Allocation efficace des ressources humaines
PRAXI4People : Ses tarifs
Standard
Tarif
sur demande
Alternatives clients sur PRAXI4People
Gérez facilement les tâches administratives RH avec un logiciel tout-en-un. Suivi des congés, gestion des fiches de paie, etc.
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Factorial vous permet de gagner du temps et de l'efficacité grâce à des fonctionnalités telles que la signature électronique des contrats, la gestion des absences et des congés payés, ainsi que des rapports RH détaillés.
Lire notre analyse sur FactorialLes points forts de Factorial
Logiciel SIRH intuitif, simple et efficace
User friendly et facile à administrer
Flexible et adaptable à vos besoins
Vers fiche produit de Factorial
Logiciel RH complet pour suivre et gérer les absences, congés, salaires, etc. Interface intuitive et personnalisable pour une expérience utilisateur optimale.
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Eurecia portail RH est une solution SaaS qui facilite la gestion quotidienne des tâches RH. Les fonctionnalités incluent la gestion des absences, congés, salaires, notes de frais et bien plus encore. L'interface est intuitive et personnalisable pour répondre aux besoins spécifiques de chaque entreprise.
Lire notre analyse sur Eurécia Portail RHLes points forts de Eurécia Portail RH
Mise à disposition d'un coffre-fort numérique certifié
Création de modèles de documents
Option signature électronique des documents RH
Vers fiche produit de Eurécia Portail RH
Cette solution RH centralise la gestion des ressources humaines avec des outils pour le suivi des performances, la paie et la gestion des talents.
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Cegid Core HR est une solution polyvalente qui centralise toutes les opérations de gestion des ressources humaines. Elle comprend des fonctionnalités robustes pour le suivi des performances, la paie, la gestion des talents et l'intégration des employés. Grâce à une interface intuitive, elle permet aux utilisateurs d'optimiser efficacement leurs processus RH tout en favorisant une meilleure expérience employé. Cet outil s'adapte aux besoins spécifiques de chaque organisation, quelle que soit sa taille.
Lire notre analyse sur Cegid Core HRLes points forts de Cegid Core HR
Disponible à l'international/multilingue
Plateforme adaptable et évolutive
Nombreuses intégrations de solutions RH
Vers fiche produit de Cegid Core HR
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