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Dynamics ATS : Optimisez votre recrutement avec un ATS avancé

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Dynamics ATS : en résumé

Dynamics ATS est un logiciel de gestion des candidatures idéal pour les recruteurs et les responsables RH. Cette solution propose un suivi des candidatures intuitif, l'intégration avec divers systèmes RH, et des outils analytiques performants, assurant un recrutement efficace et ciblé.

Quels sont les principales fonctionnalités de Dynamics ATS ?

Suivi intuitif des candidatures

Dynamics ATS simplifie le processus de suivi des candidatures, permettant aux recruteurs de gérer efficacement chaque étape du recrutement.

  • Tableaux de bord personnalisables pour visualiser le pipeline de recrutement.
  • Système de filtrage intelligent pour classer et prioriser les candidatures.
  • Communication simplifiée avec les candidats via email intégré.

Intégration avec divers systèmes RH

Dynamics ATS s'intègre de manière fluide avec les outils RH existants, améliorant ainsi la cohérence et l'efficacité du traitement des données.

  • Compatibilité API avec les principales plateformes RH.
  • Synchronisation en temps réel pour éviter les doublons de données.
  • Importation automatisée de données pour un gain de temps notable.

Outils analytiques performants

Avec Dynamics ATS, utilisez des outils analytiques puissants pour prendre des décisions avisées et optimiser vos processus de recrutement.

  • Rapports détaillés pour évaluer les performances de recrutement.
  • Analyses prédictives pour anticiper les besoins en personnel.
  • Tableaux comparatifs pour une meilleure compréhension des tendances de recrutement.

Dynamics ATS : Ses tarifs

Standard

Tarif

sur demande

Alternatives clients sur Dynamics ATS

Softy

Recrutez à 360° : multidiffusion, tri et analyse des profils

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4.5
Basé sur 125 avis
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Version payante dès 350,00 € /mois

Gérez vos candidatures en toute simplicité grâce à un logiciel ATS. Suivez les processus de recrutement, évaluez les candidats et prenez des décisions éclairées en un rien de temps.

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Softy est un logiciel d'ATS facile à utiliser qui vous permet de rationaliser vos processus de recrutement. Grâce à ses fonctionnalités de suivi des candidatures et d'évaluation, vous pouvez gérer toutes les étapes de votre processus de recrutement en un seul endroit.

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Les points forts de Softy

check Multidiffusion incluse avec +70 jobboards

check Test de recrutement, vidéo différée et visioconférence

check Onboarding, mobilité interne et cooptation

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Vers fiche produit de Softy

Layan

Logiciel de recrutement qui trouve les meilleurs candidats

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5.0
Basé sur 14 avis
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Version payante dès 139,00 € /mois

Solution de recrutement avec suivi des candidatures, gestion des entretiens et reporting.

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Layan facilite la gestion du processus de recrutement grâce à son suivi des candidatures et à sa gestion des entretiens. Les responsables RH peuvent également utiliser les rapports pour analyser l'efficacité de leur processus de recrutement.

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Les points forts de Layan

check Multidiffusion pour booster visibilité des offres et marque employeur

check Design moderne, support réactif, IA et chasse automatisée performante

check Centralisez et triez vos candidatures efficacement grâce à l'IA

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Vers fiche produit de Layan

Beehire

Recrutement tout en 1 : collectez, pré-qualifiez,centralisez

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4.5
Basé sur 79 avis
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Solution de recrutement pour entreprises. Offre une gestion centralisée des candidatures et des entretiens, ainsi que des outils d'analyse pour trouver les meilleurs talents.

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Beehire est un logiciel de recrutement facile à utiliser qui permet aux entreprises de gérer efficacement leur processus de recrutement. Les fonctionnalités incluent la gestion centralisée des candidatures et des entretiens, ainsi que des outils d'analyse pour trouver les meilleurs talents.

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Les points forts de Beehire

check Facile à adopter et utiliser

check Automatisation, centralisation et gain de temps

check Multidiffusion et Marketplace de sites d'emploi intégrés

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